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2022浙江丽水莲都区教师招聘128名公告

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为满足我区教育事业发展的需要,根据《莲都区中小学幼儿园待聘教师管理办法》、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定,莲都区教育局决定面向社会公开招聘待聘教师。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及要求

通过本次公开招聘对莲都区待聘教师储备库进行更新补充,共计划招聘纳入待聘教师储备库的待聘教师128名,具体招聘岗位(专业)、人数和报考资格条件详见《莲都区教育局2022年公开招聘待聘教师计划》(附件1)。

纳入待聘教师储备库中的待聘教师为非事业编制身份的教师,其中经聘用上岗的待聘教师由人事代理机构统一管理,实行劳务派遣。

经聘用上岗的待聘教师薪酬按《丽水市莲都区人民政府办公室关于印发〈莲都区中小学幼儿园待聘教师管理办法〉的通知》(莲政办发〔2018〕29号)和《中共丽水市莲都区委办公室 丽水市莲都区人民政府办公室关于印发〈莲都区教育提质行动工作方案〉(2019-2022年)的通知》(莲委办发〔2019〕97号)文件执行。

二、招聘范围、对象和条件

(一)招聘范围、对象

符合下列情形并同时具备招聘计划中招聘岗位所列相关要求的人员可以报考本次公开招聘。

1.具有丽水市户籍或丽水市生源的应、历届毕业生。

2.应聘中学教师岗位要求本科及以上学历,并取得学士及以上学位。

应聘小学教师岗位要求本科及以上学历(户籍是丽水市内莲都区外的,要求本科及以上学历,并取得学士及以上学位)。

应聘学前教育教师岗位要求专科及以上学历(户籍是丽水市内莲都区外的,要求本科及以上学历)。

3.要求报考学历与专业一致,详见《莲都区教育局2022年公开招聘待聘教师计划》(附件1)。

(二)招聘条件

1.拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正。

2.身体健康,具有良好的心理素养,能适应所报考岗位的工作要求。

3.年龄要求18至35周岁(1986年6月29日至2004年6月29日期间出生)。

4.具备岗位所需的任职资格和技能要求。要具有相应学科教师资格证。未取得相应教师资格证的人员,若持有教育部考试中心发放的相应学科教师资格考试合格证明和适用的普通话等级证书(应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上,应聘其他教师要求二级乙等及以上),也可报名参加应聘。其它要求见《莲都区教育局2022年公开招聘待聘教师计划》(附件1)。

三、招聘程序和办法

本次招聘分笔试、素质测试、面试、体检、政审、公示和聘用。小学体育、学前教育岗位需进行素质测试,在面试环节进行。

招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格政审、择优聘用的方式进行。具体程序如下:

(一)笔试

1.报名

⑴注册及报名

本次招聘各学科教师采用网络报名的形式。

报名时间:2022年6月29日9:00——6月30日16:00。

报名网址:浙江省人事考试网上报名系统(http://qssy.zjks.com)。报考人员上网注册个人真实信息后,选择岗位报名。逾期(系统自动关闭)不再受理注册及报名。

⑵资格初审

时间:2022年6月29日9:00——6月30日17:00。

区教育局对报考人员选定的岗位进行资格初审,报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限(2022年6月29日9:00——6月30日16:00)内的,可再次报名并接受资格审查。

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责任编辑:欣欣

热门标签:丽水教师招聘公告

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